Processo seletivo não requer experiência profissional prévia

As inscrições já estão abertas e vão até o dia 7 de março, para um novo processo seletivo público da Petrobras, com 373 vagas de nível técnico, além de formação de cadastro de reserva. Não será preciso comprovar experiência profissional prévia.

Estas vagas são para profissionais com ênfase em Operação (114), Manutenção – Mecânica (66), Manutenção – Instrumentação (55), Manutenção – Elétrica (41), Segurança do Trabalho (36), Operação de lastro (24), Inspeção de Equipamentos e Instalações (11), Suprimentos de Bens e Serviços – Administração (6), Logística de Transporte e Controle (6), Enfermagem do Trabalho (5),  Projetos, Construção e Montagem – Mecânica (5) e Projetos, Construção e Montagem – Elétrica (4).

Todos os requisitos de formação para cada área estão disponíveis e podem ser consultados no edital do processo seletivo. Uma boa sugestão é se dedicar ao teste de raciocínio lógico.

Este processo seletivo reserva 8% das oportunidades para pessoas com deficiência, percentual acima do que determina a legislação (5%). Reserva também 20% das vagas para negros, conforme a lei estabelece.

De acordo com a Petrobras, a remuneração mínima inicial é de R$ 5.563,90. Oferecendo também previdência complementar (opcional), plano de saúde (médico, hospitalar, odontológico, psicológico e benefício farmácia), além dos benefícios educacionais para dependentes, entre outros.

O Centro Brasileiro de Pesquisas ficará responsável por todo o processo seletivo sendo as  Avaliação e Seleção de Promoção de Eventos (Cebraspe). O processo será válido por 12 meses, podendo ser prorrogado por igual período uma vez, a critério da Petrobras.

Para fazer a inscrição terá uma taxa de R$ 62,79. Se deseja obter mais informações sobre as inscrições, o edital completo, número de vagas para cada área, cidades das provas, requisitos e remuneração podem ser consultados no site da Petrobras ou no site do Cebraspe.

Todos os candidatos aprovados, tendo uma boa proatividade no trabalho quando convocados, poderão trabalhar em qualquer área ou unidade, conforme necessidade da empresa.

“Com esse processo seletivo, a Petrobras busca atrair novos talentos com formação técnica para atuar, principalmente, no desenvolvimento de campos de petróleo no pré-sal. Estamos em busca de profissionais com perfil inovador, conectados com o futuro, dispostos a colocar a mão na massa para contribuir com os resultados da companhia”, disse o presidente da empresa, Jean Paul Prates.